In der heutigen Zeit ist der Fachkräftemangel eine der grössten Herausforderungen für viele Unternehmen. Bei alltech Installationen AG setzen wir alles daran, diesem Problem entgegenzuwirken – und zwar an gleich mehreren Fronten. Neben unseren umfassenden Bemühungen, ein einzigartiges Arbeitsumfeld zu schaffen, um die besten Fachkräfte langfristig an uns zu binden, bilden wir auch aktiv den Nachwuchs selbst aus.
Top Lehrbetrieb mit Weitblick
Jedes Jahr vergeben wir bei alltech drei Lehrstellen für Sanitär- und Heizungsinstallateure sowie zwei Lehrstellen für Gebäudetechnikplaner im Bereich Sanitär und Heizung. Unsere kontinuierlichen Anstrengungen in der Ausbildung und Betreuung unserer Lernenden wurden mit dem Label „Toplehrbetrieb Gebäudetechnik“ ausgezeichnet. Dieses Gütesiegel ist für uns nicht nur eine Auszeichnung, sondern auch eine Verpflichtung, die hohen Standards der Berufsausbildung stets zu erfüllen.
Um unseren Lernenden die bestmöglichen Voraussetzungen zu bieten, haben wir die Verantwortung für den Lehrbetrieb in die fähigen Hände eines kompletten Berfusbildnerteam gelegt. Tamara, Neil und Adrian vereinen eigene Erfahrungen aus der Lehrzeit mit weiteren Qualifikationen bis hin zur HR-Ausbildung. Das macht das Trio zum idealen Anlaufstelle für unsere Lernenden.
Ein starkes Berufsbildnerteam
Tamara Hersperger, Neil Bertschi und Adrian Tahiri arbeiten als engagiertes Berufsbildnerteam. Gemeinsam betreuen sie aktuell 15 Lernende und stellen sicher, dass jeder Einzelne bestmöglich gefördert wird. Es ist uns ein besonderes Anliegen, Talente zu entdecken und gezielt zu unterstützen. Ein motivierter Monteur kann bereits während seiner Ausbildung von möglichen Weiterbildungswegen erfahren, was oft zu einem verkürzten Einstieg in eine Planerausbildung führt.
Perspektiven schaffen
Die Förderung von Talenten ist ein zentraler Aspekt unserer Ausbildung. Wir glauben daran, dass es nicht nur um die Vermittlung von Wissen geht, sondern auch um das Schaffen von Perspektiven. Unser Setup ermöglicht es, bereits frühzeitig individuelle Karrierewege aufzuzeigen und den Lernenden die Möglichkeiten aufzuzeigen, die ihnen offen stehen.
Herausforderungen der Rekrutierung
Die Rekrutierung von Lernenden stellt heutzutage eine grosse Herausforderung dar. Daher haben wir eine eigene Website, alltech-lehre.ch, ins Leben gerufen, die potenziellen Lernenden alle Informationen rund um die Ausbildung bei uns bietet. Hier erfahren sie alles über die Anforderungen der jeweiligen Berufe, unsere Ausbildungsangebote und lernen unsere engagierten Berufsbildner kennen.
Tamara Hersperger widmet sich intensiv den Herausforderungen der Rekrutierung und analysiert, wie sich diese in den kommenden Jahren entwickeln werden. Unsere Zielsetzung ist klar: Wir möchten die besten Talente für unsere Branche gewinnen und sie auf ihrem Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft begleiten.
Lange Rede kurzer Sinn...
Die duale Berufsbildung ist für uns bei alltech nicht nur eine Verpflichtung, sondern eine Chance, die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mitzugestalten. Durch unsere umfassenden Ausbildungsprogramme und die engagierte Betreuung unserer Lernenden legen wir den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere in einem zukunftsträchtigen Berufsfeld. Wenn auch du Interesse an einer Ausbildung bei uns hast, schau doch mal auf alltech-lehre.ch vorbei! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir deine berufliche Laufbahn zu starten.